Evaluar agrupadamente todas las posturas adoptadas durante el desempeño de la tarea, mientras que RULA y REBA valoran posturas individuales. Por jerarquización: Ya lo vimos en el punto anterior, este sistema cualitativo ordena los puestos de trabajo desde el que se considera el más importante hasta el de menor importancia. https://sethnharg.educationalimpactblog.com/56814103/the-best-side-of-evaluación-de-puesto-de-trabajo